为进一步做好2022届毕业生就业工作，8月17日，教育学院组织毕业班辅导员（班主任）召开了毕业生就业工作推进会。教育学院党总支书记钱庆兵、学管老师杨维懂以及全体辅导员（班主任）参加会议。本次会议由党总支书记钱庆兵主持。
会上，钱庆兵就本届毕业生情况，强调今年就业压力依然很大，就业工作形势严峻，指出目前影响学院就业工作的因素主要是拟“专升本”学生比率大，拟考编考公学生所占比例大，还存在一部分就业意向不明确学生。针对这些问题，辅导员（班主任）指出，一是要高度重视就业工作，要有紧迫感，树立“促就业就是促发展”的理念。二是全院上下要全员参与到就业工作中，要真抓实干，要动员专业教师利用自身学科专业优势和社会资源，为学生提供精准就业帮扶和指导服务，学院全员参与、密切配合、上下联动，形成工作合力，共同促进学生就业工作。随后，从毕业生就业率、高质量就业率等维度详细分析了学院2022届各专业毕业生的就业情况，通报了学院2022届毕业生目前的就业情况及就业工作阶段性目标安排，并分析了目前学院就业工作中存在的问题及解决措施。
本次就业工作协调推进会，梳理了学院就业工作基本情况，明确了学院今年就业工作目标，强化了责任落实。在学院接下来的就业工作中，将以“全程化、全员化、信息化、专业化”就业指导理念为导向，提高站位、多措并举、统筹推进，促进学院毕业生更加充分更高质量就业。（图/文：张晶晶 初审：黄正顺 复审：徐立娟 终审：钱庆兵）
